会社情報

ネット会社は登録者の年齢情報をCM会社に横流し提供するのでしょう...会社情報

会社にマイナンバーを提示しても情報が洩れることはないなんて話が信じられますか...

会社にマイナンバーを提示しても情報が洩れることはないなんて話が信じられますか?私は信じられませんが

まず最初に言っておきますが、「マイナンバー制度が脱税防止のためにある」は嘘八百です。
detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1115579893...確実に情報は漏れますしこんなものに賛成している人は異常です。
特に人為的な情報売買が一番懸念されます。
マイナンバーで違法なことをやっている探偵や暴力団関係者が大喜びです。
法律は時には犯罪集団を助長させる場合があります。
1920年代のアメリカでも 禁酒法を制定した結果 アル・カポネのような酒の密造や密売をするギャングが成長して大儲けしました。
マイナンバーも犯罪集団を助長させる制度になると思います。
過去の個人情報保護法だの、あるいはマイナンバーの民間利用の禁止だの法の条文だけはいろいろ規制しておいて、一方でプライバシー侵害に抑止力がないのですから新規の犯罪がいろいろ出てくると思います。
マイナンバーの普及により悪徳探偵や暴力団が個人情報を握りやすくなるのは確実それだけは断言できます。
何もハッキングだけでなく内部からの情報流出など情報漏れのルートはいろいろ出て切るでしょう。
detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1115578072...こちらで 探偵が情報漏洩を通して調べやすくなることは書きました「個人情報保護法前住民基本台帳を大量に役所から写し取って(施行後は閲覧ができなくなりました)、その情報を未だに使いまわして」この情報を更新できるチャンスができることになります。
こちらでは詳しく記載していませんが、住民基本台帳を役所から写し取ってそのまま保管することは禁止されているので法の網を掻い潜り、名称を変えて違う形で保管しています。
たとえば「東京都千代田区在住の50歳代の女性」「東京都新宿区在住の20歳代の男性」「東京都渋谷区在住の独身男性」「東京都内在住の●●大学出身者」「東京都内の高額商品購入常連者」(下の2つは役所の住民基本台帳ではなく、大学の卒業名簿や店の店員が情報を漏らしたデータを再編集して集積したものですが)などです。
このような名簿を保有している専門業者があり、探偵は業界内の人脈を通して業者を探り当て(ここまでくると完全な裏世界で、中には暴力団が関係している場合もあります)、依頼者から人探しを頼まれるとこのような名簿をチェックすることをします。
役所関係の名簿は法規制のため個人情報保護法前からほどんと更新されなかったのが、マイナンバーで頻繁に情報漏洩が起こると彼らの業界は大助かりになります。
マイナンバー関連の法律から建前だけを言うならほぼ心配がありませんが、このような経路からいろいろ露見する危険性があると思います

情報が洩れる会社なら、マイナンバーなんてそもそもどうでも良い話だが。
会社に就職する時には、履歴書・住民票・誓約書・通勤や営業で車を使う場合は運転免許証等の提出が求められる。そして、毎月の給与やボーナス、健康保険、年金税金等々も会社が手続きし、支給・納付する。
それらの個人情報について、マイナンバーの時は情報が洩れ、マイナンバーじゃない時は情報が洩れないと言う根拠は何ですか?
洩れる時は、マイナンバーとか関係なく洩れるんじゃないの?
洩れると言う事は、情報管理が甘い会社なんだから、信じる信じないって意味がないと思うが。>じゃあ拒否すればいいですよ!
そうゆう人を炙り出すための猶予期間ですから。>別に何を恐れているのですか。
貴公の何が、そんなに重要な個人情報なのですか。
そんな事は気にする事は無いと思いますよ。
寧ろ早く素直に教えないと貴公だ脱税していると税務関係から疑われていますよ。
脱税阻止のシステムだという事です。>

競馬予想会社の情報をカードで購入して全不的中だった場合、全不的中を理由に支払...

競馬予想会社の情報をカードで購入して全不的中だった場合、全不的中を理由に支払いをストップしてもらう事は出来ますか?競馬に100%はないですよね?そんな不透明な情報を10万とか20万で売ってる競馬予想会社が多いですが、まずコレって合法なんですか?また、不透明な情報とは言えコレも商売の一種ですよね?商売ならWIN-WINが鉄則かと思いますが…10万、20万もする情報を購入して全不的中で予想会社側は「すみません」の一言。
両者ともお金を稼ぐことが目的なのに予想会社だけがWINで購入者側は大損です。
情報代金に見合うだけの情報提供が出来てない事を理由にカード会社に連絡して支払いをストップしてもらうことって出来るのでしょうか?

あなたは、それは高い研究コストだったと思わずまた、単独で期待するほうがよいように、それが次のものとことをどちらか区別ができませんか。
それに苦情を言うことは今実行されたよ笑ですおじ払われた、として、何、最近100万、またそれは間違った思うのそれでしたが、不正行為でつかまれました。
すみません。
それはほとんどのレースについてのこつの会社が情報を売るという認識です。
それは打つ情報を売る理由かもしれません。
としてとる/レースについてのこつの中で、会社/そのような、何十万こ以来、単に情報を得ることは不正行為です(払うこと)必要なことはちょうど無視することでしょう微笑。

最近何百万って払って詐欺に引っかかったおっさんいましたよ笑競馬予想会社でそんな何十万も取るようなとこは詐欺なんだから情報だけもらって支払いは無視しとけばいいでしょ笑>相手の取引口座を停止させるのが1番いいですよ!詐欺だし。>競馬予想会社の大半が情報を売っているという認識です。当たる情報を売っているわけではありません。例えば1週間関係各所を歩き回り頑張って取得した情報であったり、情報自体を他から大金で買っている会社もあります。それを考慮すればWIN-WINではありませんし、カードの支払いストップは着払いの商品を商品だけ受け取ってお金を払わない踏み倒しと同じ行為ですね。でも中にはサイコロを振って買い目を出している悪徳予想会社もあるので一概には言えませんね。
要は競馬の予想を10万20万を出して買う人がおかしいと思います。
クレジットカードでの支払いを消す裏技もありますが、
高い勉強代だったと思って次からは自分で予想した方が良いと思います。>>競馬予想会社の情報をカードで購入して全不的中だった場合、全不的中を理由に支払いをストップしてもらう事は出来ますか?
100%無理です。
あくまで、競馬予想会社は「予想を売る」会社です。
情報としてでも「予想」を受け取っている時点で、予想会社としての務めは果たしています。
あとは、馬券を買うかどうかは利用者の判断です。
外れようが当たろうが、それは利用者の判断によるものです。
たとえば、競馬新聞の予想印を元に買って、外れたからといって、新聞会社に返金を求めても、相手にされないのと同じ事です。
>商売ならWIN-WINが鉄則かと思いますが…
10万、20万もする情報を購入して全不的中で予想会社側は「すみません」の一言。
>情報代金に見合うだけの情報提供が出来てない事を理由にカード会社に連絡して支払いをストップしてもらうことって出来るのでしょうか?
どのような金額でも、「情報」を受け取れていれば、契約違反でも詐欺でもないので、法的には問題ないと思いますよ。
そもそも「情報」に適正な金額なんてないですし…
10万や20万もする情報だから、当たるだろうなんていう考えは、利用者の勝手な思い込みです。
それに対して文句を言うのは、筋違い思います。>10万、20万のカード払いは、無理じゃないですか?
できるのですかね。
予想会社とカード会社は全く関係ないので、支払い停止は無理だと思いますが。
クレームが沢山来れば、カード会社が、予想会社の取り扱いをしなくなるだけだと思います。
それと、ハズレたら、お客様の入会したコースはハズレましたが、プラチナコース、ゴールドコースは的中してました、ハズレたお詫びに来週からこちらのコースの情報を提供します!もしくは、安くしますから、こちらのコースにご入会しませんか?と言われるはずです。
それで、うやむやにされて終わりだと思いますが。
こういうマニュアルが存在する、と働いていた人間から聞きました。
失礼しました。>

会社のパソコンでウイルス、、、

会社のパソコンでウイルス、、、会社のパソコンでネットをしていたら、ウイルスを隔離しましたってメッセージが出ました。
ちなみに、セキュリティソフトはウイルスバスターで、ウイルスはトロイの木馬系だそうです。
会社のパソコンで私用のネットは禁止されているのですが、誘惑に負けて私的なサイトを閲覧してしまいました。
決して怪しいサイトではありません。
就業規則に違反したことは、自分に100パーセント非があることなのは認めます。
なので、そもそも就業規則に違反したお前が悪いって指摘はご遠慮願いたいです。
パソコンの知識があまりないのですが、隔離されたってことはウイルスに感染してないってことですよね?隔離されたウイルスを削除しようと思って、色々と調べましたができませんでした。
管理者じゃないと出来ないように設定されているのかもしれません。
そこでご質問なのですが、こういうケースは会社にバレてしまうのでしょうか?まだ感染していない状態なら、削除したいと思ったのですが。
自業自得なのは重々承知なので、批判や中傷じゃないご回答を願いたいです。
よろしくお願い致します。

質問者様の所属する会社がどこまでセキュリティ対策をしているのかは知りませんけど....一般的に、きちんと管理がされている場合を想定すると、まずネットワークのアクセス、とくに外側との通信(インターネットを介した通信)を監視するの、記録を残すのが普通です。
どこまで残すか、あるいは、記録を残すだけで無く、何がダメで、何がOKかのふるい分けはをすることもあるでしょう。
(ルーター等では、デフォルトでそれなりの記録を残すモノですが、これは最低元とも言えて(情報が少ないとか、素で読んでも判り難いので)監視をきちんとするならば、明示的な記録を残す設定等をしたり、そういう仕組みを導入するものです)逆に言えば、外部へのアクセス記録を残す仕組みが無ければ、何にも判りません。
せいぜい、アクセスした端末に記録が残る程度....でも、これは、端末の利用者が操作も可能な事ですから、まずは、ネットの外側と内側の境界で監視をするモノを導入しているのが普通です。
(この境界では、監視と記録や、可否のふるい分けだけでなく、マルウェアなどの監視や、不正な通信・攻撃を防ぐとかもあるし、暗号化された通信を解析して監視をしたりもあります、複数の機能をルーターやサーバーで単独とか、複数の機器を導入とか、それは色々でしょうけど、内側と外側が監視をするモノ。
)厳しい監視がされていると、さらに、端末個々でも、アクセス記録を並行したり、操作記録を残すこともあります。
こういうのは、当然、ユーザーが操作はできない、管理者のみが閲覧できる記録です。
また、セキュリティソフトに関しては、法人向けの製品だと、個々の端末を保護するセキュリティソフトと連携をする、セキュリティソフトのサーバーがあり、情報の収集や、集中管理をする仕掛けがあるのが普通です。
マルウェアなどを発見したりとか、なんらかのインシデントがあると、見つけた端末で記録を残すだけでなく、セキュリティソフトのサーバーへも通知をされて、管理者がこれを把握できるのが一般的です。
もちろん、些細な事、重篤な事、インシデントも色々でしょうから、記録が残るだけとか、アラートをするとか、対応も色々でまちまちです。
法人向け製品を導入している、各社各様でしょう。
以上を踏まえて、ちゃんとした監視がされているならば、記録は残ります。
ヘンなサイトにアクセス程度は、記録が残っても、その場で、いちいちアラートとはなら、インシデント扱いまではないかもしれませんし、その意味ではお目こぼしとかあるかもしれません。
(後で、記録の棚卸しや、監査でバレるかも....就業時間中に何してるんだと....)管理者への通知もいちいち無いかもしれません。
それは、どんだけ厳しいかしだいです。
一方で、マルウェア感染(と、これを検知して予防)は、感染云々でなくても、検知した時点で、軽いか重いかのレベルはともかくとして記録を残し、セキュリティソフトのサーバーへも記録されて、アラートが出てくるのが普通です(こういう記録は、後から統計的にも、役立つモノですしから、サーバーに見つけた記録は全て残し)まあ、検知して防げた(と期待出来る)ならば、大騒ぎをする事で無いと判断するかどうかは、まちまちでしょうけど、集中的な監視をしていれば、緩い厳しいに関係無く、なんらかのアラートとなるでしょうね。
そういう訳ですから、結局のところは、会社がちゃんとしているか、していないか次第です(まあ、ちゃんとしていないならば、バレない方が、結構、驚きですけど....そんな情報セキュリティもまともに出来ていない会社とは、取引したくない....)。
で、マルウェアに関してですけど、セキュリティソフトは、検知をして隔離したと言っているのだから(これを、信じるとすれば)、隔離されている訳で、感染はありません。
その辺は、(おそらく)安心でしょう。
トロイの木馬タイプは、動いてナンボですから(脆弱性を狙い、ネット越しに勝手に動くわけで無い、スクリプトでも、実行形式でも、まずは、ユーザー操作をきっかけとして、動作してこと)、動く前に検知であれば、感染は逃れたと期待はして良いかと。
(もちろん、不幸にもゼロデイ攻撃とかで、監視をすり抜けている可能性はゼロで無い....)で、質問者様の、失敗は、インシデント発生(発生未遂か)を放置していること。
マルウェア検出して、管理者が飛んでこなくても、放置プレイをされていたとしても、万が一のことを考えたら、情シスなり担当者、管理者へ、報告をすべきでした。
人間、うっかりやミス、魔が差すことはあるから、やってはいけないことしたことは、当然、叱責の対象ですけど、そんなことは、今は、正直、どうでもいいことで、後からでも良いこと(覆水盆に返らずな事を、今騒いでも意味が無いし、今すべき仕事じゃない)。
それよりも、もしかして、情報システムが重篤な危機にさらされた(かもしれない)事が、何よりも重要であり、まあ、結果として、何とも無いにしても、然るべき報告を直ぐにすべきでしたね(というか、アラートで、管理者が飛んでこないということは、監視してないんだろうな....)。
自分のPCならば、他のセキュリティソフトもセカンドオピニオンとして併用したり、徹底的な調査を自分でとなりますけど、会社の資産ですから、そういう勝手もできません。
だからこそ、情シスなり担当者、管理者へ、報告して、判断を仰ぐべきことです....おかしなサイトへアクセス、不正に私用で使ったということが、言うなら心苦しいというならば、その辺は、ちょっとお茶を濁す(ダメですよ、本当は)としても、マルウェアの検出があったことは方向すべきでした。
今どき、Webコンテンツの改竄だけでなく、Webの広告が不正な差し替えとかされたりとかあるので、マルウェアと出会うこと自体が(アングラ系、エロサイト系とか見ていなくて、普通のサイト閲覧でも)、そんなに珍しい事ではありません。
マルウェアに遭遇したことよりも、それを方向もしないで放置している方が怖いです。

ご回答ありがとうございます。
会社はそれなりの規模の会社で、セキュリティ対策は厳しい方だと思ってます。でも、そのレベルが世間一般とどれぐらい違うのかは自分は分かりません。アクセス記録を残す仕組みもされているのですが、今のところ何も言われていないのは通知はされていないのでしょうか?その辺はの仕組みは分かりません。セキュリティ対策が厳しいが故に、厳重に私的なサイトの閲覧を禁止されているので管理者への報告を躊躇ってしまってます。自分ではないでが、過去に同様の件でものすごい大きな騒ぎになったことがあるので。>やってしまいましたね。が、私の率直な意見を書けば、会社のセキリュティ対策が相当手抜きだと真っ先に思いました。また、感染した事に気がつかない会社の管理者もかなりいい加減だと思います。しかし、感染してしまったのは事実です。隔離されても削除しないといけませんが、削除できるのは管理者権限を持った責任者だけです。そのまま隠されていた場合、隔離されたトロイの木馬が、会社内のネットワークのみならず、会社外のネットワークに流出してしまいますと、下手しましたら、会社の社会的信用が無くなり、解雇どころか莫大な損害賠償請求されます。ある程度の処分は覚悟されて、明日朝一に会社の管理者もしくは上司に平謝りで報告されて、トロイの木馬の完全削除の対策を取ってもらうようにお願いされてください。もしかしますと会社内ネットワーク内に感染している可能性も高いですが、先ずは被害を会社内だけで留めないと取り返しがつかない事になります。しかし、口説いですが、ご質問者様のように、私的なサイトを閲覧しただけでトロイの木馬に感染すると言うのは、会社のセキリュティ対策が如何に杜撰かで驚いています。私的にUSBを使ってUSB経由の感染ならば良くあるセキリュティインシデント(事故)ですが。>

会社にマイナンバーを未提出でも済ますことができるって本当ですか?

会社にマイナンバーを未提出でも済ますことができるって本当ですか?出来れば出したくないけど

会社へのマイナンバー提示は絶対ではありません。
納税を怠っている会社がマイナンバー提示を求めないわけではありません。
【国税庁のホームページより引用】 申告書や法定調書等の税務関係書類を税務署等に提出する際に、個人番号・法人番号を記載しなかった場合や誤りがあった場合の罰則規定は、税法上設けられておりません。
【全国商工新聞(2015年11月9日付)】 マイナンバー 記載なくても不利益ない 全商連も加盟する全中連に各省庁が回答 【全国商工新聞(2016年1月18日付)】 マイナンバー不提出で雇用拒否や取引停止 制度の趣旨に反すると全商連に政府が回答 なおこの件については私自身地元の弁護士会や上記全商連に問い合わせて以下のような回答をもらっています。
/// 事業者は、マイナンバー制度が導入されたことにより、国税通則法などで税務書類等に個人番号の記載が義務付けられましたが、記載がなくても罰則がないため、国税庁は「記載がなくても不利益はない」と回答しています。
そして、従業員には会社に対して個人番号の提示・提出する法的義務はありません。
したがって、国税庁など省庁から不利益を受けることはないといえます。
したがって、従業員側から企業に対して個人番号の提示を拒否しても問題はありません。
企業経営者が従業員に対して個人番号を収集しないといった趣旨の通達を出すことについても、上記国税庁の回答から考えて不利益を受けることはないと考えています。
ちなみに国税庁は、税務調査が不利益とは考えていないという趣旨の回答をしています。
これは法改正がされない限りは、恒久的です もし企業の経営者が、マイナンバー提出を拒否した従業員に対して、「提出しないと給料を払わない」「解雇する」などと脅した場合、個人番号提示・提出が給料などの支払い条件とする根拠を明らかにすることだと思います。
個人番号制度は「税・社会保障・災害」分野での利用に限定されています。
それ以外の利用は、目的外利用であり、私的制裁などは違法になります。
/// つまり、従業員からマイナンバー提示された場合は事業者は役所などに記載する書類にその番号を書く欄があれば記載しないといけないが、従業員側からはマイナンバー未提出でも問題はないし、仮にこのことを知らずに提示したとしても税務署側としては書式上整えば問題ないので 口頭でも全く問題がないと言うことです。
私が会社社長の立場で社員のマイナンバーを集めるかどうか聞かれたらこう言いますね。
私の会社ではマイナンバーを収集しません。
もしマイナンバーを提出されたら税務署類に記載することになりますが、うちの会社ではこんなものは迷惑です。
・マイナンバーを未提出でも不利益も罰則もありません。
・企業が収集したマイナンバーの扱いを見ていくと 所得税法施行規則76条3 国税通則法70条 などで税務署に提出した扶養控除等申告書や源泉徴収票は7年間保管義務がありますので職場を去っても7年間はマイナンバーが残さなければなりません。
その間マイナンバーが流出すると会社の信用失墜になるだけではなく、過失でないことが証明できないと故意とみなされ逮捕者が出る可能性があります。
不心得な社員がいて情報流出させた場合はもちろん、セキュリティや盗難などの原因で社員に故意流出ではないとしてもそれが証明できないと逮捕者が出る可能性があります。
捕まった社員が罪を軽くなりたいと他人に罪をなすろうとしたら社長である私が逮捕されかねません。
またセキュリティ対策をするならそれで経営に負担をかけます。
どう考えてもマイナンバーを収集するメリットはありません。
私の会社ではマイナンバーを収集しませんが、仮にマイナンバーを収集したとしても税務書類等に個人番号の記載をするだけであり、提出方法をとやかく指定するのは法的義務もないのに会社が勝手にしゃしゃり出ているにすぎません。
マイナンバー通知カードの原本やコピーを提出させることを強制するなど全く意味がないことです。
むしろ前述の扶養控除等申告書や源泉徴収票に加えてマイナンバーと個人の氏名を結びつける証拠となるものを保管すればリスクをさらに抱えることになり愚行としか思えません。
マイナンバー通知カードの原本やコピーを提出させるよりも口頭の方がリスクを軽減できます。
なぜなら仮に従業員が口頭で間違ったナンバーを言ったり、あるいは聞いた方が聞き違えたとしても「個人番号・法人番号を記載しなかった場合や誤りがあった場合の罰則規定は、税法上設けられておりません」と国税庁が回答しておりますから。
また、マイナンバーを収集しない方が会社としてはメリットがあり、仮に奇怪な社員がわざわざ「私のマイナンバーを知ってくれ、聞いてくれ」と志願したとしてもすでに説明した通りカード類の提出は意味がありませんしマイナンバー通知カードに記載されている情報他社員のプライバシーをうちの会社では知る機会は持ちえません。

年末調整の際、今年から必要になるはずですよ。
ご自身で確定申告されるなら書類提出を拒み続ければなんとかなるかもしれませんが、扶養控除や保険の控除などがやってもらえなかったして、
確定申告を自分でしないと各種控除が受けられないのデメリットがあります。
番号くらい教えておいた方がいいと思いますよ。>大きい会社だと無理でしょうね
小さい会社なら融通が利きます>

会社からマイナンバーのコピーを送ってくれと言われ、理由を聞くと源泉徴収票が作...

会社からマイナンバーのコピーを送ってくれと言われ、理由を聞くと源泉徴収票が作れないとの事でした!私はまだマイナンバーカードを作っていません!通知はきたのですが顔写真が必要だったので、面倒くさく放置してます!マイナンバーカードを作ってメリット、デメリットありますか?私は普通の会社員です!副業などはしてないです!源泉徴収票って一応、必要ですよね!?マイナンバーカード作るか悩んでます!回答よろしくお願いします

全商連の元記事とマイナンバーが悪用される可能性についてdetail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1116711062...付け加えるなら マイナンバーカードは 利権の巣窟なんですよdetail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1016178299...

全商連の元記事とマイナンバーが悪用される可能性について
付け加えるなら マイナンバーカードは 利権の巣窟なんですよ
会社に提出するのにマイナンバーカードは必要ありません!
マイナンバー通知カード(紙っぺらのカード)のままで十分です。
通知カードをコピーして提出しましょう。>マイナンバー(12桁の数列)とマイナンバーカードは別のものです。会社は、マイナンバー通知書のコピーを送れと言ったはずです。
マイナンバーカードを急いで作る必要はありません。>通知書のコピーで良いのでは?
カードを作らないとダメだと言われたのなら理由を聞くべき。
会社の方針なら作らないわけには行かないでしょうね。
カードを作ると役所での各種手続きが簡単になります。>

車の情報だけでも個人情報でしょうか?

車の情報だけでも個人情報でしょうか?某信販会社の失態についてお聞きしたいのですが…信販会社とのやりとりで書面を交わす場面があり私の車とは全く別の車両の全てが分かる情報が私の手元に届きました。
それを間違ってますよって言ったら逆ギレされ当社は間違ったことはないと発言、その電話でのやり取りも録音もしてあり(やり取り中に相手側にも録音してるとも伝えてある)ただ名前、住所は不明、しかし調べてみると車台番号や年式、メーカー、ナンバーまで記入されてるため陸運局に私の個人情報を提示すれば車両の持ち主、住所まで調べられると分かり。
そこで思ったことが、再度某信販会社に私の車を使用権のところを所有権にプレゼントしてくれたらこれは届かなかったことにすると言うと私は脅迫罪に問われますか?(あくまでも相談事と穏やかに言って。
)それか、その情報の車の使用権者にこれを提示すると言うとお知らせすればいいでしょうか?使用権者はこれらの事実を裁判所に個人情報保護法違反って指摘できると思いますし。
貸金業法21条にも該当すると思いますし。
それこそYouTubeに流せば私も個人情報保護法になるかも知れませんが某信用販売会社は危機に落ちるかもしれないぐらい重要ですよね?

>私は脅迫罪に問われますか?(あくまでも相談事と穏やかに言って。
)なら問われません。
これは成り行きを想像してのことです。
如何にやんわりでも、状況次第では問われる可能性があるいということです。
でも、あなたの場合は関係ないです。
いいきり。
ようは、自動車のローンで会社がちょんぼしたということですね。
仮にもお金を扱う以上当然ですが金融業なので、情報の保護はなにも特定情報に限らず、いかんでしょう。
公序良俗に反しますよ。
情報管理がずさんということで、公益のために(うそでも)弁護士の指導のもと。
動画を作成したが、これ公開しますがそのまえに一応不審点があればおおせくださいとでも進めましょう。
ここで、公開をOKとしたらそれまでの話ですしいろいろ脅してきたら警察案件であなたの勝ち。

出来ませんし、貸金業法にも抵触しません。意味不明な妄想ご苦労様でしす。>

株式会社BCC(ビズ・コモディティ・コミニケーションズ)は、商品先物関係有料...

株式会社BCC(ビズ・コモディティ・コミニケーションズ)は、商品先物関係有料情報等の提供を行っている会社ですが、信用できる会社でしょうか。
ここで募集している有料会員情報に興味があるのですが、それだけの価値があるのかどうか、気になっています。
会員の方がいましたら教えてください。
代表取締役の重本貴樹さんは、TVにも出演したりしているようなので、しっかりした情報を提供する会社かなと思ったりしていますが、会員になった人の情報があれば心強いです。
よろしくお願いします。

>商品先物関係有料情報等の提供を行っている会社ですが、信用できる会社でしょうか信用できないんだとおもうぅ

情報漏えいについてですが、下請け会社の情報が親会社に知られ、親会社は危機回避...

情報漏えいについてですが、下請け会社の情報が親会社に知られ、親会社は危機回避として仕事を分散化、またはストップしてしまった場合下請け会社の情報(内容は主に経営難)を親会社に情報を漏らした事は、機密保持違反、情報漏えいとなるのでしょうか。

質問の条件が間違ってる。
下請けと元請けの関係なのか、子会社と親会社の関係なのか。
下請けと親会社という関係はないから。
子会社の情報は元請け会社の持ち物なので、この場合は漏洩ではない。
下請け会社の情報は、その内容によって親会社に提供すべき情報とすべきでない情報があるので、「情報」というひとくくりではどちらとも判断できない。

会社は社員の持病の把握をすべきなのでしょうか。
(長文です)

会社は社員の持病の把握をすべきなのでしょうか。
(長文です)先日てんかんの持病を持った方がクレーン車で事故を起こされたことが発端で、弊社でも社員の持病とかを申告してもらうようにしてくれと上司から言われました。
ただ、個人情報についてですので、会社から強制的に報告しろと言っていいものなのかどうか悩んでいます。
1か月前に社内で事故があった事がありました。
それを機会にかかりつけのお医者さん、もしものことがあった時に連絡がつく自宅以外の連絡先(自宅は入社時に確認済み)、既往症等を自己申告していただきました。
ただその時は、「もしものことがあった時に迅速に対応するためですので、書ける範囲で書いてください。
強制ではありません。
」としていました。
9割の社員が回答をくれましたが、持病について書いている人は40人中1名でした。
ただ今回は社長の指示ですので半強制という形になると思います。
会社にしてみれば、社員の持病を知らなかったで済む問題ではないと思うので事前に把握すべきとの考えのようです。
もちろんそれはよくわかるのですが、そこまで強制的に報告してもらってもいいものなのでしょうか。
個人情報の関係で違法になったりしませんか?もし業務に支障のある持病をお持ちの場合は配置転換もあると思いますが退職勧奨をすることはないということは社長に確認済みです。
自己申告ですので、もし持病を隠していてもこちらにはわかりません。
ただもし何か起こった時に会社はこういう対策をとっていたが、本人が申告しなかったからわかりませんでした。
というふうに言うことはできます。
会社も責任を取らないようにするためには予防策として仕方ないかなとも思います。
明日そのように社員に言わなければいけず、とても迷っています。
どうかよいお知恵を拝借したくお願いいたします。
補足すみません。
説明不足でした。
入社前の健康診断、毎年1度の健康診断はすべて会社負担で行っています。
控えももちろん保管しています。
ただ、うつですとか、てんかんですとか健康診断でも本人が言わない限り把握しにくいわからない病気ってありますよね?そこまで会社への報告義務があるのかどうかと思って質問しております。
表現が未熟でもうしわけありません。

今現在 会社に在籍している方に、今まで報告義務の無かった個人情報を語れといわれても 私なら書きません。
また、報告義務は無いはずです。
もし報告義務が社則にあり契約上有る場合は、採用前時に提示されているはず。
書かれているような「うつ・てんかん」等 特定の疾患を思い浮かべているようですが、それらを理由に配置換えをした場合、差別と危ういラインでは…。
(睡眠時無呼吸症候群の方がドライバー等ならば有りでしょうが)なさらないとは書かれていますが万が一今回素直に報告した結果、過剰に会社側が反応し、かなり無理矢理な部署移動や退職勧奨などになれば、また、争いの種。
社長のお気持ちも解ら無いでもないですが…。
今回報告しないと後に何かあったら処分!とかは 権力乱用の脅しかと。
必要な項目は一年に一度行う健康診断で、追加項目としておこなうべきでは。

私もミオクロニーてんかんの持病があり会社に申告していました。抗てんかん薬を飲んでいれば問題は発生しないのですが、朝の服用では脳が完全に目覚めていないので一時的に猛烈な眠気に襲われます。私は事前に服用して一旦睡眠を取った後で出社することにしていました。服用遅れの場合は外覚症状が出ますので知っていれば今回の事故の場合も発車を遅らせるなどの措置が可能であったはずです。報告義務まではありませんが、報告していなければ事故は自己責任、報告しておいてなおかつ事故があれば会社責任ということです。>難しい問題ですね
てんかんや 睡眠時無呼吸症候群など 通常の健康診断では把握ができないような
場合について、会社が通常の注意を図っていれば、現状では問題はありません。
しかし、こうした問題は、会社側へ管理責任の強化を求める 判例が
出るようになりますと、会社側としては、それに応じた 健康診断を受けさせる
義務が出てくると思われます。
逆に言えば、それまでは自己申告に頼らざるを得なのが実情ですね。>そこに個人情報は関係ないでしょう。その情報を社外に出して初めて問題になるんでは?
少なくとも安全に業務を出来るかを知る権利はあるんですから>その為に採用時に健康診断を行ったり、1年に1回定期健康診断を行う訳です。
健康診断の結果については、会社側も把握していなければならないと、労働安全衛生法で定められています。>

ネット会社は登録者の年齢情報をCM会社に横流し提供するのでしょうか?

ネット会社は登録者の年齢情報をCM会社に横流し提供するのでしょうか?ネットを見るときに、○○歳のあなた様絵へといったふうな広告を、よく目にするのですが大変失礼な年齢表示CMを、年齢表示感知と同時に無視リストに入れることってできますでしょうか?「ネット会社は登録者の年齢情報をCM会社に横流し提供するのでしょうか?」について。

「ネット会社」で何を具体的に指しているのか判然としませんが、YahooやGoogleの事を言っているのなら、登録している年齢や性別は表示されるCMに大きく影響を与えます。
ですからログインした段階でそれらの登録属性がCMに反映されます。
私は以前、試しに自分とは全然異なる「若い女性」という設定でグーグル・アカウントを作ってみました。
そうしたらCMが化粧品や服、旅行のように本来の自分の関心事から非常に遠いものばかりでるようになったので笑ってしまいました。
アカウントの登録をしないで単に検索だけしていると検索した単語に関連した広告や所在地に関係した広告がやたらと増えます。
基本ネット会社は年齢のみならず様々な情報(メールの内容、観ている動画・サイトの嗜好、交友関係、家族構成、購買履歴、位置情報など)を横流ししています。
これらの膨大な個人情報を「ビッグ・データ」と読んで様々な企業が欲しがっているのです。
これらの情報横流しを避けるには「プライベートブラウジング」などを利用する以外手がありませんが、ITに詳しい人以外はそれが何を意味するのか分かっている人は少数派です。
詳しい人にやり方を聞いてみてください。

-会社情報

© 2020 給付金とかで結構ウハウハごめんなさい